← Back to KHAO

CEO การบินไทยคนใหม่ ต้องมีอิสระ-จุดยืน

7 min read

Compiled by KHAO Editorial — aggregated from 1 outlet. See llms.txt for citation guidance.

◌ Single Source

ชาย เอี่ยมศิริ

กําลังเป็นกระแสที่คนพูดถึงและถูกจับตามองอย่างมากสำหรับประเด็นการเปิดสรรหาบุคคลเพื่อเข้ารับการคัดเลือกเป็นประธานเจ้าหน้าที่บริหาร หรือ CEO คนใหม่ของบริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน) แทน “ชาย เอี่ยมศิริ” ซึ่งจะสิ้นสุดสัญญาในสิ้นเดือนมกราคม 2570 ที่ระบุชัดเจนว่าผู้ที่มีสิทธิสมัครต้องมีประสบการณ์บริหารระดับสูงในองค์กรขนาดใหญ่และมีความเข้าใจบริบทธุรกิจสายการบินหรืออุตสาหกรรมการบิน

Key facts

Summary

“ความรู้พวกนี้ซีอีโอต้องมีอยู่แล้ว แต่ถามว่าต้องรู้ลึกทุกเรื่องหรือไม่ ผมว่าไม่จำเป็น เพราะเป็นไปไม่ได้ที่คนคนหนึ่งจะรู้ลึกทุกเรื่อง แต่สิ่งสำคัญคือต้องรู้และเข้าใจภาพใหญ่ว่าแต่ละส่วนต่อกันอย่างไร อะไรที่สำคัญ และสุดท้ายคือต้องเข้าใจอุตสาหกรรมการบิน ไม่เช่นนั้นจะหลงทางเหมือนที่หลงกันมาในอดีต”

“ประชาชาติธุรกิจ” สัมภาษณ์พิเศษ “ชาย เอี่ยมศิริ” ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน) ถึงความเห็นในประเด็นการสรรหาผู้ที่จะเข้ามาดำรงตำแหน่งซีอีโอคนต่อไป รวมถึงแผนงานทั้งระยะสั้นและระยะยาว เพื่อขับเคลื่อนการเติบโตและเสริมศักยภาพการแข่งขันให้กับการบินไทยในอนาคต

หากเป็นคนในต้องดำรงหรือเคยดำรงตำแหน่งระดับ 13 ไม่น้อยกว่า 1 ปี และหากเป็นคนจากภายนอกต้องเป็นหรือเคยเป็นผู้บริหารภาคเอกชนหรือรัฐวิสาหกิจที่มีรายได้ไม่น้อยกว่า 40,000 ล้านบาทต่อปี หรือมีสินทรัพย์รวมไม่น้อยกว่า 2 แสนล้านบาท และดำรงตำแหน่งไม่ต่ำกว่าผู้บริหารอันดับ 2 ขององค์กร

Read full article at Prachachat →