Nation TV
ยื่น กมธ.สอบสรรหา ผอ.พอช. ส่อขัดมติ ครม. ดึง กมธ.สวัสดิการ ถกด่วน
Compiled by KHAO Editorial — aggregated from 1 outlet. See llms.txt for citation guidance.
◌ Single Source
รอง ปธ.กมธ.กิจการศาลฯ รับหนังสือ สอช. จี้ตรวจสอบกระบวนการสรรหา ผอ.พอช. ส่อขัดมติ ครม. ย้ำกระบวนการต้องโปร่งใส-ประชาชนต้องมีส่วนร่วม เตรียมบูรณาการ กมธ.สวัสดิการ ถกด่วน 8 ก.ย.นี้
Key facts
- ประเด็นสำคัญที่ทาง สอช. ตั้งข้อสังเกตคือ กระบวนการสรรหาผู้อำนวยการในปัจจุบันอาจดำเนินข้ามขั้นตอนตามมติคณะรัฐมนตรีเมื่อวันที่ 19 พฤษภาคม 2569 โดยมีข้อสงสัยว่า
- เมื่อเวลา 14.00 น.ณ ห้องแถลงข่าว ชั้น 1 อาคารรัฐสภา น.ส.พนิดา มงคลสวัสดิ์ รองประธานคณะ กมธ.กิจการศาล องค์กรอิสระ องค์กรอัยการ รัฐวิสาหกิจ องค์การมหาชน และกองทุน คนที่หนึ่ง และ สส.พรรคประชาชน รับยื่นหนังสือจาก นายสมบูรณ์ สิงกิ่ง
- ในขณะเดียวกัน ทางเครือข่ายมองว่าการปล่อยให้กระบวนการได้มาซึ่งบอร์ดชุดใหม่มีความล่าช้า เป็นเรื่องที่ต้องทบทวน เนื่องจากการตัดสินใจเลือกผู้นำองค์กรคนใหม่ถือเป็นวาระสำคัญที่มีผลผูกพันทิศทางการทำงานในระยะยาว
- สืบเนื่องจากสหพันธ์พัฒนาองค์กรชุมชนคนจนเมืองแห่งชาติ (สอช.) มีความกังวลต่อกระบวนการสรรหาผู้อำนวยการสถาบันพัฒนาองค์กรชุมชน (พอช.) ที่กำลังดำเนินการอยู่ในขณะนี้ ตลอดจนความล่าช้าในการแต่งตั้งคณะกรรมการบริหาร (บอร์ด) ชุดใหม่
Summary
สืบเนื่องจากสหพันธ์พัฒนาองค์กรชุมชนคนจนเมืองแห่งชาติ (สอช.) มีความกังวลต่อกระบวนการสรรหาผู้อำนวยการสถาบันพัฒนาองค์กรชุมชน (พอช.) ที่กำลังดำเนินการอยู่ในขณะนี้ ตลอดจนความล่าช้าในการแต่งตั้งคณะกรรมการบริหาร (บอร์ด) ชุดใหม่ โดยทางเครือข่ายเน้นย้ำว่าไม่ได้มีเจตนาคัดค้านตัวบุคคล แต่ต้องการให้กระบวนการเปลี่ยนผ่านขององค์กรเป็นไปอย่างถูกต้อง โปร่งใส มีธรรมาภิบาล และเปิดโอกาสให้ภาคประชาชนมีส่วนร่วมอย่างแท้จริง
เมื่อเวลา 14.00 น.ณ ห้องแถลงข่าว ชั้น 1 อาคารรัฐสภา น.ส.พนิดา มงคลสวัสดิ์ รองประธานคณะ กมธ.กิจการศาล องค์กรอิสระ องค์กรอัยการ รัฐวิสาหกิจ องค์การมหาชน และกองทุน คนที่หนึ่ง และ สส.พรรคประชาชน รับยื่นหนังสือจาก นายสมบูรณ์ สิงกิ่ง ตัวแทนสหพันธ์พัฒนาองค์กรชุมชนคนจนเมืองแห่งชาติ เรื่อง ขอให้ตรวจสอบกระบวนการในการสรรหาคณะกรรมการบริหารสถาบันพัฒนาองค์กรชุมชน (ชุดใหม่) และการแต่งตั้งกรรมการสรรหาผู้อำนวยการของคณะกรรมการบริหาร (ชุดรักษาการณ์) ปัจจุบัน ที่มีความเร่งรีบ ขาดการมีส่วนร่วม และเสี่ยงต่อการทำผิดตามมติคณะรัฐมนตรี
ในขณะเดียวกัน ทางเครือข่ายมองว่าการปล่อยให้กระบวนการได้มาซึ่งบอร์ดชุดใหม่มีความล่าช้า เป็นเรื่องที่ต้องทบทวน เนื่องจากการตัดสินใจเลือกผู้นำองค์กรคนใหม่ถือเป็นวาระสำคัญที่มีผลผูกพันทิศทางการทำงานในระยะยาว จึงไม่ควรรวบรัดดำเนินการในช่วงรอยต่อนี้ สอช. เชื่อว่า ก่อนที่จะตั้งคำถามว่าใครควรมาเป็นผู้อำนวยการ องค์กรควรตอบให้ได้ก่อนว่า พอช. ในอนาคตจะเดินหน้าไปในทิศทางใด และจะทำอย่างไรให้ชุมชนเข้ามาเป็นเจ้าของการพัฒนาอย่างแท้จริง